Personalmanagement

• Wir entwickeln mit Ihnen gemeinsam das Unternehmensleitbild und leiten im Anschluss Strategien und Maßnahmen gemeinsam mit Ihren Führungskräften ab.
  
• Wir überprüfen Ihre Personalplanung und unterstützen Sie bei allen Fragen der Personalbeschaffung.
  
• Wir bieten Ihnen Potenzialanalysen an und führen in Ihrem Haus Assessment Center zur Eignungsprüfung durch.
  
• Wir erstellen mit Ihnen gemeinsam Eingliederungskonzepte und stellen den Einarbeitungserfolg sicher.
  
• Wir entwickeln mit Ihnen zukunftsweisende Entlohnungsmodelle und führen diese in Ihrem Unternehmen ein.
  
• Wir ermitteln den konkreten Weiterbildungsbedarf und führen mit Ihnen gemeinsam Mitarbeiterjahresgespräche durch.
  
• Wir begleiten Ihre Verkäufer im Tagesgeschäft und coachen sie in Richtung eines erfolgreichen Verkaufens.
  
• Wir unterstützen Sie in allen Fragen der Mitarbeiterführung und –motivation. Bei Bedarf unterstützen wir Sie bei Fragen der Personalfreisetzung.

Ihr Ansprechpartner: Michael Drumm